1. Що для мене означає бути не просто людиною, яка допомагає, а саме фахівцем?
У чому я відчуваю різницю між щирим бажанням підтримати та зрілою професійною позицією?
2. Який підхід до роботи з людьми мені найближчий сьогодні, та чому саме він мені відгукується?
Що це говорить про мій спосіб мислення, мою силу та мій погляд на розвиток людини?
3. Де я вже відчуваю свою опору як майбутній чи діючий фахівець, а де мені ще важливо дорости?
Які якості, знання та навички я хочу в собі посилювати спокійно та послідовно?
4. Як я бачу поєднання коучингу, діагностики, менторингу та проявленості у своїй майбутній чи поточній практиці?
Які з цих опор вже є в мені, а які поки що тільки починають розкриватись?
5. Якщо уявити, що моя професійна позиція вже стала більш зрілою та ясною, то як би я описав чи описала себе як фахівця?
Хто я в роботі з людьми, на що спираюсь та яку цінність хочу приносити світові?